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Quienes somos/

Responsabilidad social

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Movimiento
Rohden Vidros

El compromiso de Rohden Vidros va más allá de su negocio y se extiende a las personas. Es un movimiento constante, que incluye la implementación de una cultura de responsabilidad y dedicación para que cada colaborador crezca y se desarrolle, sintiéndose parte de la empresa y de los proyectos que construye.

Acciones que mueven

Sustentabilidad

Sustentabilidad

Rohden Vidros fomenta el compromiso con el medio ambiente. Cada año se lleva a cabo una campaña de sostenibilidad, con una temática diferente, entre el equipo de Rohden Vidros y toda la comunidad. Las acciones se llevan a cabo anualmente desde 20XX.

Imagen: Campaña Swap Your Junk for Clean Air (Septiembre de 2020)

Incentivo a la educación

Incentivo a la educación

Alentar a los empleados a desarrollar habilidades adicionales y comprometerse con el aprendizaje continuo es parte de las Acciones en movimiento de Rohden Vidros. El incentivo tiene como objetivo asistir al empleado en el monto pagado por cuotas mensuales en Cursos Técnicos, Graduación, Postgrado, entre otros, variando progresivamente según el tiempo de permanencia en la empresa y la antigüedad.

Octubre rosa y noviembre azul

Octubre rosa y noviembre azul

Cada año se llevan a cabo las campañas de Octubre Rosa y Noviembre Azul. Se realizan acciones de sensibilización sobre la importancia del autoexamen de mama y la prevención del cáncer. Además de estas importantes iniciativas, en 2020 Rohden Vidros realizó campañas que contemplaban una acción destinada a recaudar fondos para la causa.

Imagen: Campañas Octubre Rosa y Noviembre Azul 2020, con un total recaudado de R $ 17.200,00 para los hospitales de Pouso Redondo, Salete y Taió.

Valorar la salud

Valorar la salud

En el momento de la vacunación, se informa y programa en la empresa la vacunación de los empleados que estén interesados ​​en vacunarse. Rohden Vidros paga el 50% del importe.

Concienciación sobre COVID y vacunas

Concienciación sobre COVID y vacunas

Campaña de prevención de COVID, y también de otras vacunas, con el objetivo de prevenir y prevenir la propagación de enfermedades. Además de las acciones de sensibilización, Rohden Vidros paga las pruebas de COVID a los empleados y, en algunos casos, a los familiares, para que el resultado sea más rápido, evitando la propagación del virus por toda la región.

SIPAT

SIPAT

La Semana de Prevención de Accidentes Internos de Rohden Vidros es una herramienta importante para informar a los trabajadores sobre la salud y la seguridad en el lugar de trabajo y en el hogar. El objetivo de Rohden Glass es más que cumplir con su obligación. Además de las prácticas habituales, creamos una campaña de comunicación interna para reforzar los procedimientos para reducir los accidentes y promover la salud y la calidad de vida de nuestros empleados.

Campaña por el uso de EPI

Campaña por el uso de EPI

A partir de abril de 2021 y con una duración prevista de más de 1 año, la campaña de uso de EPI de Rohden Vidros tiene como objetivo llamar la atención de las personas sobre el uso de Equipos de Protección Individual para prevenir accidentes laborales y / u otros accidentes. La campaña cuenta con la participación de hijos de los empleados del grupo, en fotos y / o videos enfocados a la prevención, con el objetivo de movilizar a los empleados y la comunidad en la búsqueda de una vida más saludable y segura.